Guide pratique — juillet 2026. Les OPCO restent un levier pour financer la montée en compétences des équipes relation client et digitales. Avec Nova Academy by Capsulecom, les entreprises peuvent structurer des parcours du catalogue classique — sous réserve d’accord de votre OPCO.
Ce guide est informatif : il ne garantit pas l’éligibilité ni le montant pris en charge. Chaque dossier dépend de votre branche, de vos effectifs et de votre plan de formation.
Étapes pour monter un dossier (catalogue Nova Academy)
- Identifier le besoin — onboarding conseillers, montée en compétences IA, modules métiers ;
- Choisir le parcours — catalogue Nova Academy (formations publiées) ou devis intra-entreprise ;
- Valider l’éligibilité auprès de votre OPCO (branche, effectifs, plan de formation) ;
- Constituer le dossier — devis, programme, calendrier, suivi pédagogique ;
- Lancer la formation — présentiel ou distanciel selon le module.
Et Nova XR ?
Les scénarios Unity XR sur mesure relèvent d’une ingénierie distincte du catalogue. L’éligibilité OPCO est évaluée projet par projet avec votre financeur — nous vous aidons à cadrer le dossier, sans promesse de prise en charge.
Ce que Capsulecom apporte
Notre équipe Nova Academy accompagne les DRH et responsables formation dans le cadrage administratif, la définition des objectifs pédagogiques et le suivi des résultats. Organisme en consolidation RNQ (audit Qualiopi à venir), nous fournissons la traçabilité attendue par les financeurs pour les parcours catalogue.
